謝邀！大學(xué)生村干部和大學(xué)生村官有什么區(qū)別，大學(xué)生村官干部有發(fā)展前途嗎？這個問題小焦來回答！

首先明確一點(diǎn)，大學(xué)生村干部和大學(xué)生村官是不同的，這一點(diǎn)可能很多人分不清楚，下面小焦來分析一下！國家從2008年開始正式招錄大學(xué)生村官到農(nóng)村工作，經(jīng)過這么多年的發(fā)展，有一大批大學(xué)生村官在基層實現(xiàn)了自己的價值，也為農(nóng)村的發(fā)展作出了自己的貢獻(xiàn)。但是不管怎么說，招錄到農(nóng)村的大學(xué)生村官名額是有限的，所以不可能每個村都覆蓋到。近年來，由于農(nóng)村工作隨社會發(fā)展有了新的變化，很多農(nóng)村干部電腦不會、電子化辦公能力不足，所以很多地方（主要是縣一級）也都開始招聘大學(xué)生到村工作。那么有的人就要問了，大學(xué)生村官和這些新招聘到村的大學(xué)生有什么區(qū)別呢？哪個更有前途呢？

我們首先來看看大學(xué)生村官和這些新招聘到村的大學(xué)生有什么區(qū)別。第一，招錄層次不同。一般來講，大學(xué)生村官是由省一級組織部門負(fù)責(zé)招錄的，基本上和事業(yè)單位、公務(wù)員招錄的程序是一樣的；而大學(xué)生村干部一般都是由縣一級人社部門進(jìn)行招錄的，程序也比較正規(guī)，但是兩者層次不同；

第二，政治待遇不同。在政治待遇上來講，大學(xué)生村官服務(wù)滿兩年（有的地方也是需要服務(wù)期滿三年）就能報考事業(yè)單位和公務(wù)員的特設(shè)崗位（競爭壓力小）；服務(wù)期滿在政策允許的情況下一般都轉(zhuǎn)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制工作人員；其中有表現(xiàn)優(yōu)秀、突出的可以直接從大學(xué)生村官提拔為副科級領(lǐng)導(dǎo)。而這些，是縣級招錄的大學(xué)生所享受不到的政治待遇；

第三，工資福利待遇不同。大學(xué)生村官的工資各省標(biāo)準(zhǔn)都不同，西部地區(qū)稍低一些，中東部地區(qū)稍微高一些。根據(jù)各省政策不同，有的省還給大學(xué)生村官買了“五險一金”，有的省份只有“五險”沒有一金，有的省份干脆啥都沒有；但是，縣級部門招錄到村工作的大學(xué)生工資普遍沒有大學(xué)生村官高，而且社保方面也是比較少的。

我們再來看看大學(xué)生村官干部有沒有發(fā)展前途。其實國家招錄大學(xué)生村官主要是有三個目的，一是緩解大學(xué)生就業(yè)壓力，二是讓大學(xué)生下村為農(nóng)村的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量，三是在基層培養(yǎng)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部。但是說實話，大學(xué)生村官到農(nóng)村，從這么多年的發(fā)展來看，很多大學(xué)生村官在農(nóng)村埋沒了，更多的是把大學(xué)生村官當(dāng)做跳板，并不是真心想在農(nóng)村干出一番事業(yè)的，個人認(rèn)為如果存在僥幸心理，大學(xué)生村官在農(nóng)村并不會有很大前途，頂多是從大學(xué)生村官轉(zhuǎn)變?yōu)槭聵I(yè)干部或者公務(wù)員（特殊情況的除外）。

相反，那些在農(nóng)村踏實上進(jìn)、肯動腦子帶領(lǐng)全村村民發(fā)展致富的大學(xué)生村官，雖說不一定全部被提拔，但是最起碼在農(nóng)村干出了自己的事業(yè)。在小焦所知道的例子中，很多大學(xué)生村官通過農(nóng)村這片沃土，最后要么被提拔，要么自己成為創(chuàng)業(yè)精英，從此走上了人生巔峰，可以說，只要好好干，大學(xué)生村官還是很有前途的！

好了，今天就回答到這里，歡迎關(guān)注【村官小焦】！！！

Hash:35b65c9b33e55167c782093954e73bc05623740e