導(dǎo)讀：川投國際酒店會議室 川投商務(wù)酒店 1. 川投商務(wù)酒店 2. 川投商務(wù)酒店怎么樣 3. 川投商務(wù)酒店招聘 4. 川投國際大酒店 5. 川投商務(wù)酒店電話

1. 川投商務(wù)酒店

我不知道你說的好或者不好是按照什么標(biāo)準(zhǔn)來講？我只知道目前成都市區(qū)最貴的酒店就是香格里拉（市中心）和洲際（南），其他的五星還有索菲特萬達(dá)（市中心）、凱賓斯基（南）、假日（市中心、南）、錦江賓館（市中心）、家園國際（南）、望江賓館（東）、西藏飯店（北）、川投酒店（西）、喜來登（市中心）。川投、香格里拉和洲際都比較新；家園國際、西藏飯店老舊；其他都有一般，沒什么特別

2. 川投商務(wù)酒店怎么樣

目前成都市區(qū)最貴的酒店就是香格里拉（市中心）和洲際（南），其他的五星還有索菲特萬達(dá)（市中心）、凱賓斯基（南）、假日（市中心、南）、錦江賓館（市中心）、家園國際（南）、望江賓館（東）、西藏飯店（北）、川投酒店（西）、喜來登（市中心）。川投、香格里拉和洲際都比較新；家園國際、西藏飯店老舊

3. 川投商務(wù)酒店招聘

公立醫(yī)院。

川投西昌醫(yī)院位于四川省涼山彝族自治州首府西昌市西部新城天王山大道東段，用地202畝，總建筑面積29.79萬平方米。主要由三級綜合醫(yī)院、國際醫(yī)養(yǎng)服務(wù)中心、教育與就業(yè)培訓(xùn)中心3個部分組成。醫(yī)院以“促進(jìn)人的健康”作為服務(wù)理念，從全生命周期健康管理整體出發(fā)，推動醫(yī)療工作由“以治病為中心”向“以健康為中心”轉(zhuǎn)變，提供全方位、全生命周期健康管理服務(wù)模式。

4. 川投國際大酒店

　　您好，為您查詢雙流共有五星級酒店含準(zhǔn)星級酒店4家，分別是

四川川投國際酒店

　　地址：成都市雙流縣金河路66號（雙流蛟龍工業(yè)港）

成都廣都國際酒店

　　地址：雙流縣東升街道藏衛(wèi)路南二段799號

成都正熙雅居酒店

　　地址：成都市雙流縣麓山大道二段19號

成都賽侖吉地大酒店

　　地址：成都市雙流蛟龍港蛟龍大道426號（近機(jī)場和奧特萊斯購物廣場）

5. 川投商務(wù)酒店電話

　　工作任務(wù) 　　維護(hù)好酒店內(nèi)部的治安秩序，做好基礎(chǔ)設(shè)施的安全檢查，確保旅客人生和財產(chǎn)安全，保證酒店其他業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行，提高酒店的服務(wù)質(zhì)量。 　　工作程序 　　⑴提前十分鐘到崗，著裝整齊，精神飽滿，儀態(tài)大方，正確使用敬語熱情、禮貌、周到地回答客人的詢問，使賓客稱心滿意，嚴(yán)禁用粗言惡語對待客人。 　　⑵對來店客人要彬彬有禮，無論是步行還是乘車的賓客都要表示歡迎，客人停車要引到停車場適當(dāng)位置停放，若沒有停車位要向客人解釋清楚，并介紹客人將車停到附近的公共停車場，并負(fù)責(zé)所停車輛的安全。 　　⑶對帶有危險品、易燃品、易爆品入酒店的客人要勸其交酒店代為保管。 　　⑷對離店客人要歡迎他們下次光臨，對帶大件物品離店的客人要有禮貌的進(jìn)行查詢，對實屬客人的行李要放行，并協(xié)助將行李搬上車。 　　⑸嚴(yán)格把好第一關(guān)，高度警戒，發(fā)現(xiàn)精神病患者和衣冠不整者及形跡可疑者，堅決攔阻其入內(nèi)；時刻有高度的注意力，特別是夜間警戒，人多時要注意防止失竊，防止大門口、大廳鬧事、斗毆。 　　⑹注意大堂出入客人的動向，細(xì)心觀察，保證酒店和客人的生命財產(chǎn)安全；維護(hù)大堂秩序，對在大堂發(fā)生爭吵、大聲呼叫、到處亂串的客人要立即上前婉言勸說和制止，使大堂保持高雅寧靜。 　　⑺注意保護(hù)大堂的公共設(shè)施，勸阻客人隨意敲擊和損壞或躺在賓客休息沙發(fā)上，發(fā)現(xiàn)客人在大堂亂丟、亂吐、亂蹲、亂坐、小孩追逐打鬧，應(yīng)立即委婉勸阻。 　　⑻加強(qiáng)對酒店重點部位? ?巡邏，發(fā)現(xiàn)事故苗頭要及時排除，發(fā)現(xiàn)可疑情況，應(yīng)酌情處理或及時向上級報告，巡邏時檢查客房安全管理情況。 　　⑼對違反酒店規(guī)定，在樓層或客房鬧事、斗毆、損壞客房設(shè)施者，要對其勸阻或?qū)⑵鋷У接嘘P(guān)部門處理；樓層發(fā)生事故，應(yīng)迅速組織客人疏散并保護(hù)好現(xiàn)場，防止事態(tài)擴(kuò)大。 　　⑽遇公司領(lǐng)導(dǎo)、川投領(lǐng)導(dǎo)要主動問好，及時呼叫電梯，遇有重要首長、外賓或其它大型活動，保安要密切配合工作，保證門廳和出入口暢通無阻，確保貴賓、首長的人生安全。 　　⑾負(fù)責(zé)對劃定區(qū)域按規(guī)定時間、巡邏路線進(jìn)行經(jīng)常性巡邏，在巡邏中注意發(fā)現(xiàn)可疑的人和物，不放過任何一個可疑點，禮貌地對其進(jìn)行查詢并采取措施，杜絕和減少事故發(fā)生。 　　⑿在巡邏中大膽阻止各種違法亂紀(jì)活動，不包庇隱瞞，若勸阻無效時及時向領(lǐng)導(dǎo)報告 　　⑿按規(guī)定如實認(rèn)真填寫值班記錄，按時巡邏，按時交接班，將情況交接清楚后方可下班。 　　保安工作管理控制 　　儀容儀表： 　　⑴保安上崗前不得飲酒，上崗時要求穿制服、佩帶內(nèi)部治安工作證、武裝帶等，直至下班為止； 　　⑵保安上崗要注意力集中，保持舉止端莊，迎賓有禮，處理問題時要妥善分析情節(jié)輕重、果斷公平； 　　⑶保安不準(zhǔn)留長頭發(fā)、胡子、長指甲，違者警告，限期改正。 　　執(zhí)勤部分： 　　⑴遇到報警要沉著、冷靜、準(zhǔn)確地向有關(guān)部門或領(lǐng)導(dǎo)報告。 　　⑵不得在消防控制室會客，不得借工作之便使用客房設(shè)施。 　　⑶值班人員必須經(jīng)常打掃衛(wèi)生，保持控制室干凈、整齊。 　　大堂部分： 　　⑴在大堂值班必須按指定位置堅守崗位，不得閑談，不準(zhǔn)到總臺閑坐，妨礙他人工作；對于來賓不文明禮貌的行為應(yīng)及時糾正；如因離崗造成酒店財產(chǎn)損失而又未將肇事者抓到，視情節(jié)給予扣除當(dāng)月獎金或相應(yīng)處罰。 　　⑵在酒店遇緊急情況缺安防人手時，正在輪休的保安必須迅即趕赴酒店現(xiàn)場。 　　⑶工作時間嚴(yán)禁會客、做私事、吃東西、飲酒、抽煙、看報紙小說、寫信、聊天、睡覺，發(fā)現(xiàn)一次酌情扣發(fā)獎金，造成工作失誤者根據(jù)情節(jié)輕重給予處罰。 　　外勤部分： 　　⑴保障消防通道暢通和停車場秩序良好，自行車要停放整齊，如因亂停亂放造成通道不暢，或客人車輛被盜，追究當(dāng)班人責(zé)任。 　　⑵經(jīng)常巡邏檢查，經(jīng)常巡視重點部位，發(fā)現(xiàn)可疑的人要查問清楚，防止意外事故的發(fā)生。 　　交接班要按時，交接要詳細(xì)填寫值班記錄。 　　嚴(yán)格遵守保密制度，不泄漏酒店的任何內(nèi)部資料。 ?

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