導(dǎo)讀：酒店前臺(tái)不適合干 酒店前臺(tái)好做不 1. 酒店前臺(tái)好做不 2. 酒店前臺(tái)好做不好 3. 酒店前臺(tái)難不難做 4. 賓館前臺(tái)好做還是酒店前臺(tái)好做 5. 酒店前臺(tái)好做不好干 6. 酒店前臺(tái)值得做嘛 7. 酒店前臺(tái)好做嗎 8. 酒店前臺(tái)好做不來(lái)可以換部門嗎 9. 酒店前臺(tái)好做不下去了 10. 酒店前臺(tái)好做不來(lái) 11. 酒店前臺(tái)真不好做

1. 酒店前臺(tái)好做不

賓館前臺(tái)，看起來(lái)很簡(jiǎn)單有人入住給他辦理就行了實(shí)際上并不簡(jiǎn)單，你要察言觀色根據(jù)這個(gè)人的情況，可以考慮隨時(shí)升級(jí)他的酒店他的房間還有根據(jù)這個(gè)客房的情況回復(fù)來(lái)電是否已經(jīng)不能再接受預(yù)訂，還要根據(jù)每天，客人地方客人，或者是要訂房的客人打來(lái)的電話。有序而全面正確的回復(fù)電話所以說賓館前臺(tái)并不好做。

2. 酒店前臺(tái)好做不好

在大多數(shù)人的印象中，酒店前臺(tái)似乎只負(fù)責(zé)辦理入住和退房，大家如果這樣想的話那就大錯(cuò)特錯(cuò)了，這個(gè)只是最基本的工作，酒店前臺(tái)更重要的是服務(wù)。服務(wù)談起來(lái)容易做起來(lái)卻難，大家是否知道，酒店前臺(tái)其實(shí)也是一份非常辛苦的工作。

其次就是酒店前臺(tái)本身就是比較考驗(yàn)?zāi)芰Φ墓ぷ鳌Ｏ袷窃诟邫n酒店，前臺(tái)需要精通英語(yǔ)來(lái)接待外國(guó)友人。而對(duì)于這樣的崗位，一般薪資也不會(huì)低，算是白領(lǐng)中的中等收入。不僅僅是工作能夠帶來(lái)一定的挑戰(zhàn)性，同時(shí)收入也算是比較可觀。

還有很重要的原因就是，在一般情況下，前臺(tái)的工作不會(huì)太辛苦，不用長(zhǎng)期出差，工作環(huán)境比較穩(wěn)定。對(duì)于很多女生來(lái)說，就希望能夠找一個(gè)環(huán)境穩(wěn)定的工作，而酒店前臺(tái)也能夠滿足這點(diǎn)。

3. 酒店前臺(tái)難不難做

其實(shí)大不大就是自己說的算，要是像要升職我覺得壓力還是滿大的·因?yàn)橐獙W(xué)習(xí)的東西還是很多的，但是如果要混日子肯定了那里壓力也不大·總的來(lái)說我覺得在前臺(tái)工作還是有壓力的·PS:領(lǐng)導(dǎo)也是壓力的關(guān)鍵點(diǎn)

4. 賓館前臺(tái)好做還是酒店前臺(tái)好做

我感覺在酒店做前臺(tái)還是不太累的，作為酒店行業(yè)，首先來(lái)說，季節(jié)性是特別強(qiáng)的，在旅游區(qū)域，往往繁忙的工作也就是持續(xù)十個(gè)月左右的時(shí)間，思宇時(shí)間也就是接待一些散了，所以，休息時(shí)間還是比較充足的。

不是旅游區(qū)域的酒店，前臺(tái)更是清閑一些的

5. 酒店前臺(tái)好做不好干

.1門檻低，酒店行業(yè)確實(shí)是一個(gè)門檻不高的專業(yè)，你工作后會(huì)發(fā)現(xiàn)你身邊的同事受教育程度很多都參差不齊，可能你會(huì)覺得自己四年的學(xué)習(xí)都白費(fèi)了。

2.起步薪酬低，剛畢業(yè)專業(yè)同學(xué)，基本薪酬2k－3k左右，很多同學(xué)感覺自己拿著卑微的薪酬，干著機(jī)械的體力活。會(huì)覺得自己以后沒有什么前景。

3.職位低，除特別優(yōu)秀的同學(xué)，基本上剛進(jìn)入酒店行業(yè)的同學(xué)都是在客房，前廳，餐飲等部門。第一線接觸到客戶，會(huì)遇到各種各樣的問題，經(jīng)常受委屈，感覺自己的工作積極性在一天一天的消磨。

4.升職難，發(fā)現(xiàn)在酒店內(nèi)自己沒混個(gè)2年，很難升職。

6. 酒店前臺(tái)值得做嘛

20多歲干酒店前臺(tái)肯定有出息啊，所謂的三百六十行，行行出狀元，就是泛指無(wú)論你從事什么行業(yè)，都有可能成為最好的，行行都有生存及發(fā)展空間，就要看你如何正確認(rèn)識(shí)及對(duì)待，如果你潛心研究，認(rèn)真挖掘其行業(yè)的內(nèi)涵，能做到盡善盡美，肯定能得到不同的發(fā)展前景，然如你總是一山望著另一山高，不能正確定位及判斷自己，肯定什么事都做不好，只能是猴子搬包谷，搬一個(gè)丟一個(gè)，不能積累經(jīng)驗(yàn)財(cái)富得以提升自己。

7. 酒店前臺(tái)好做嗎

酒店收銀我覺的比前臺(tái)接待要好！就是一個(gè)責(zé)任心的問題！有的人寧可做樓層服務(wù)員，也不愿干前臺(tái)！那里事非多些！

8. 酒店前臺(tái)好做不來(lái)可以換部門嗎

我就是做酒店的，在FO任AM一職（前廳部大堂副理）。

做酒店這行最不重要的就是學(xué)歷，言外之意就是最看重經(jīng)驗(yàn)和能力。而經(jīng)驗(yàn)從何而來(lái)：基層，也就是說如果你不從基層做起，你的酒店管理生涯的金字塔的地基就會(huì)很脆弱，夸 張點(diǎn)說，捉襟見肘。我是本科畢業(yè)而的，當(dāng)初從事這行就是從基層做起的，前臺(tái)接待，一開始也覺得我一堂堂本科生要做服務(wù)員，這是不了解酒店行業(yè)的淺顯看法。但是可要知道，酒店也是企業(yè)，酒店也分local品牌和國(guó)際品牌，我當(dāng)初在國(guó)際品牌洲際酒店做的前臺(tái)接待，所以要求也高很多，所以說不一定服務(wù)員的技術(shù)含量有多么的低。糾正你一下，酒店業(yè)里，大堂經(jīng)理是個(gè)錯(cuò)誤的叫法，而是大堂副理。如果選擇做酒店的話，當(dāng)然先選部門，選領(lǐng)域，是從事房務(wù)還是餐飲，還是康體還是銷售，又或是HR。分支也很多，前四個(gè)都是一線部門，也是最鍛煉人的。如果有一定的口才和培訓(xùn)能力，在HR做個(gè)培訓(xùn)經(jīng)歷也不錯(cuò)，但是你要想想你培訓(xùn)的知識(shí)你自己會(huì)不會(huì)，比如識(shí)別支票真?zhèn)危瑑稉Q外幣，C/I流程，做房的流程，餐飲擺臺(tái)，咖啡豆成色的選擇，洗浴服務(wù)規(guī)范等等，這些都是從基層做起中得來(lái)的，切記，酒店也是一個(gè)企業(yè)，把它按企業(yè)去對(duì)待，你就會(huì)了解自己到底適不適合，想不想從事這行了。

9. 酒店前臺(tái)好做不下去了

做酒店前臺(tái)沒晉升空間肯定不需要堅(jiān)持。因?yàn)閷?duì)于這種一眼就能看到底的工作，沒有未來(lái)肯定是做不久的，所以你可以把這個(gè)工作當(dāng)成臨時(shí)的工作，然后利用時(shí)間充實(shí)自己的能力，增加自己的知識(shí)，這樣以后換工作才有機(jī)會(huì)找到更好的工作的

10. 酒店前臺(tái)好做不來(lái)

福利吧，這個(gè)行業(yè)本身從業(yè)人員年紀(jì)不大，尤其是前臺(tái)服務(wù)員這塊，很多還是外地過來(lái)的。這部分人過年過節(jié)的，一走可能就不來(lái)了，如果酒店有這個(gè)條件，可以和附近的旅游酒店管理學(xué)員對(duì)接實(shí)習(xí)生，長(zhǎng)期解決，前提是酒店文化、培訓(xùn)等各方面制度完善、還有錢到位哦。

11. 酒店前臺(tái)真不好做

酒店前臺(tái)不是一個(gè)很平庸的職位，其實(shí)這個(gè)職位是一個(gè)發(fā)展?jié)摿艽蟮墓ぷ鳎皇乔捌诤芎艿投眩赡軇傞_始自己的工資和待遇不是那么的好，但是工作也還算輕松，所以自己也可以先忍耐夠過這一段平凡的時(shí)間。

等自己的工作能力提升，自己往后發(fā)展就是管理崗位，自己就可以很好的去拼搏，自己可以一這個(gè)為目標(biāo)，自己在工作上面好好的奮斗，自己總有一天，可以突破自己工作的瓶頸，自己可以就好好地去提升自己。

自己做到管理崗位，自己以后跳槽都可以很好的跳槽，因?yàn)橐粋€(gè)人有管理經(jīng)驗(yàn)，很是吃香的，社會(huì)上很吃香，并且酒店前臺(tái)包括經(jīng)理都是服務(wù)型崗位，所以自己的形象比較重要，一個(gè)人長(zhǎng)得好形象氣質(zhì)極佳，那么自己的發(fā)展可以更加的輕松。

Hash:4d83b53e99132c0f26d73892dcc5b165b395e9f9