旅行社導(dǎo)游 旅行社導(dǎo)游薪酬管理
導(dǎo)讀：旅行社導(dǎo)游 旅行社導(dǎo)游薪酬管理 1. 旅行社導(dǎo)游薪酬管理 2. 導(dǎo)游的薪酬體系 3. 導(dǎo)游薪酬待遇 4. 導(dǎo)游薪酬制度 5. 導(dǎo)游的薪酬 6. 旅行社導(dǎo)游薪酬管理辦法 7. 旅行社專職導(dǎo)游基本工資 8. 旅行社導(dǎo)游薪酬管理方案 9. 旅行社導(dǎo)游的薪資構(gòu)成 10. 旅行社導(dǎo)游薪酬管理制度
1. 旅行社導(dǎo)游薪酬管理
導(dǎo)游的工資底薪一般，主要呢，是靠提成的。一般的景點(diǎn)一個(gè)月也就2千左右，如果做的好，景點(diǎn)也好，和司機(jī)又能很熟，好景點(diǎn)能拿到4、5千。目前導(dǎo)游的收入一般由四部分組成：基本工資＋公司效益＋回扣＋小費(fèi)。基本工資一般為300至450元；效益獎(jiǎng)則根據(jù)團(tuán)里收入來定，回扣中包括客人購物回扣（俗稱“扎店”）、景點(diǎn)門票回扣等；小費(fèi)由導(dǎo)游和司機(jī)分，從中扣除高速公路過路過橋費(fèi)、景點(diǎn)門票費(fèi)等需導(dǎo)游自理的費(fèi)用。這樣，一些導(dǎo)游甚至年薪可達(dá)20萬元，涉外導(dǎo)游比地方導(dǎo)游要高出許多，旺季收入與淡季收入差別也較大。 導(dǎo)游這個(gè)職業(yè)表面看吸引人之處頗多，除了可以與游客一道游山玩水外，還可以比較輕松地步入城市高收入群行列。但只有少數(shù)導(dǎo)游能拿高薪。 從收入上來看，只有極少數(shù)導(dǎo)游有基本工資，但前提是他們在沒有團(tuán)帶的時(shí)候，必須要回到所在旅行社工作。他們的收入相對來講較為穩(wěn)定，除了基本工資外，會(huì)有一定的出團(tuán)補(bǔ)助，有時(shí)還會(huì)在業(yè)務(wù)來往中有一些收入，他們的生存可以說有基本保證。 導(dǎo)游還要承受來自旅行社、游客方面的雙重壓力，游客想從導(dǎo)游身上得到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，認(rèn)為交了旅游團(tuán)費(fèi)享受服務(wù)是理所應(yīng)當(dāng)?shù)模獠恢獙?dǎo)游在帶團(tuán)時(shí)未從旅行社得到任何相應(yīng)的待遇。 導(dǎo)游分專職和兼職。專職導(dǎo)游專屬于某個(gè)旅行社，不可以隨便接別家的活兒，該旅行社會(huì)付給專職導(dǎo)游一定的基本工資。兼職導(dǎo)游屬于“自由人”，可以與多家旅行社聯(lián)系，帶不同的團(tuán)隊(duì)，但沒有固定底薪，收入不穩(wěn)定。 另外，在多數(shù)旅游景區(qū)門口，還會(huì)有一些導(dǎo)游，就是人們俗稱的“點(diǎn)陪”，主要是景區(qū)內(nèi)的工作人員。他們的待遇比較穩(wěn)定，每月都有工資、獎(jiǎng)金，屬于上班族。“點(diǎn)陪”主要針對散客，他們省卻了帶團(tuán)長途奔波的勞累。 做旅游團(tuán)隊(duì)的導(dǎo)游就辛苦多了，他們帶著游客一個(gè)又一個(gè)景區(qū)連軸轉(zhuǎn)，安全問題是首要，尤其是沿途發(fā)生車禍?zhǔn)鹿驶蚵酚鲕嚨湰F(xiàn)場，對導(dǎo)游來說，心理壓力非常大。 所以，作為導(dǎo)游光靠基本工資生活是不現(xiàn)實(shí)的，導(dǎo)游收入其實(shí)主要通過帶團(tuán)獲得，帶團(tuán)收入遠(yuǎn)高于基本工資。因此，如果光以為拿個(gè)導(dǎo)游證就能掙錢，想法是不可行的。作為導(dǎo)游必須苦練內(nèi)功，提高業(yè)務(wù)水平和帶團(tuán)質(zhì)量，才是生財(cái)之道。 另外帶團(tuán)數(shù)量有保證才能賺更多的錢！ 目前一些個(gè)體或小型旅行社的多數(shù)導(dǎo)游沒有基本工資，即使有也很低。加上旅行社為了搶客源，日益出現(xiàn)低價(jià)競爭的趨勢，對游客收取超低的旅游費(fèi)用，導(dǎo)游收入就主要靠回扣賺取。帶有全陪（和領(lǐng)隊(duì)）的大型團(tuán)隊(duì)，回扣是在地陪導(dǎo)游、司機(jī)、全陪導(dǎo)游（和領(lǐng)隊(duì)）、旅行社、旅游汽車公司之間進(jìn)行分配的。比較普遍的做法是，地陪導(dǎo)游拿到商家或景點(diǎn)給的回扣后，地陪和司機(jī)各拿40%，全陪拿20%。 但關(guān)鍵的不是分配比率問題，而是游客在購物時(shí)大概買了多少錢，再就是商家的回扣比率是多少，因?yàn)楦魃缏?lián)系的重慶地接社不同，去的購物點(diǎn)也不同，回扣也就會(huì)不同。在這種情況下，一旦減少了購物點(diǎn)，或者變更了游覽行程，就會(huì)對導(dǎo)游的收入產(chǎn)生影響。
2. 導(dǎo)游的薪酬體系
怎么說呢，導(dǎo)游這個(gè)行業(yè)現(xiàn)在不是特別好干，工資有底線，上線就要看運(yùn)氣加能力了，底薪一般在1000元左右，帶團(tuán)的話全職40元/天，兼職50元/每天。很辛苦，也很充實(shí)。真心要做這一行的話，要有心理準(zhǔn)備！
3. 導(dǎo)游薪酬待遇
這個(gè)也不是固定的，如果是出國做導(dǎo)游，那么一個(gè)月固定工資加上客人給的小費(fèi)，正常在2.5--3? ??元左右，但也是隨著帶團(tuán)量的不同而不同。這是個(gè)不錯(cuò)的行業(yè)。
4. 導(dǎo)游薪酬制度
1.導(dǎo)游的工資底薪一般，主要呢，是靠提成的。一般的景點(diǎn)一個(gè)月也就2千左右，如果做的好，景點(diǎn)也好，和司機(jī)又能很熟，好景點(diǎn)能拿到4、5千。
目前導(dǎo)游的收入一般由四部分組成：基本工資＋公司效益＋回扣＋小費(fèi)。基本工資一般為300至450元；效益獎(jiǎng)則根據(jù)團(tuán)里收入來定，回扣中包括客人購物回扣（俗稱“扎店”）、景點(diǎn)門票回扣等；小費(fèi)由導(dǎo)游和司機(jī)分，從中扣除高速公路過路過橋費(fèi)、景點(diǎn)門票費(fèi)等需導(dǎo)游自理的費(fèi)用。
這樣，一些導(dǎo)游甚至年薪可達(dá)20萬元，涉外導(dǎo)游比地方導(dǎo)游要高出許多，旺季收入與淡季收入差別也較大。
5. 導(dǎo)游的薪酬
我以前做過導(dǎo)游,導(dǎo)游除了一定的基本工資之外,出團(tuán)的幾率越高,單位給予的補(bǔ)助越多(導(dǎo)游每次出去單位都有補(bǔ)助的哦)另外,游客去指定購物點(diǎn)買的東西越多,導(dǎo)游也可以有分紅提成的哦 如果導(dǎo)游的人緣關(guān)系處理的夠好,那么一段時(shí)間之后會(huì)有固定的回頭旅客還會(huì)要求跟你的團(tuán)對你的提成都是成正比的哦
6. 旅行社導(dǎo)游薪酬管理辦法
領(lǐng)隊(duì)收入是和旅行社導(dǎo)游分期的，一般由購物款提成和領(lǐng)隊(duì)固定100-300一天組成，有些旅行社沒有固定收入。只要還是看游客的消費(fèi)了，消費(fèi)多提成就多收入當(dāng)然賺的也就多了
7. 旅行社專職導(dǎo)游基本工資
題主要做一名兼職導(dǎo)游，那么首先要了解，無論是專職還是兼職導(dǎo)游，凡是希望從事導(dǎo)游業(yè)務(wù)活動(dòng)的人都必須按規(guī)定參加導(dǎo)游人員資格考試，考試合格者，由國務(wù)院旅游行政管理部門委托省、自治區(qū)、直轄市人民政府旅游行政部門頒發(fā)導(dǎo)游人員資格證書，并與旅行社簽訂勞動(dòng)合同或掛靠在專門的導(dǎo)游服務(wù)管理機(jī)構(gòu)，方可取得導(dǎo)游證。同時(shí)，導(dǎo)游必須是接收旅行社委派才能夠?qū)嵤┙哟?jì)劃的，并不是單純的個(gè)人行為。其次，導(dǎo)游的薪資水平，目前國內(nèi)的導(dǎo)游基本分幾種，海外領(lǐng)隊(duì)、全程陪同導(dǎo)游、地方陪同導(dǎo)游、景區(qū)講解員，那么在這里面，大多數(shù)的導(dǎo)游是靠帶團(tuán)補(bǔ)助的，也就是說有團(tuán)帶才有錢拿，同時(shí)，旅游的淡旺季是很明顯的，兼職導(dǎo)游基本上只有旺季才能有需求，大多數(shù)導(dǎo)游服務(wù)費(fèi)也基本上是200-300元/天左右，僅僅在特別急缺導(dǎo)游或者環(huán)境比較惡劣的地區(qū)，比如新疆西藏西北等，才會(huì)出現(xiàn)500-800元/天的情況，但這種情況基本微乎其微，同時(shí)，導(dǎo)游的薪資與所帶的團(tuán)隊(duì)性質(zhì)也是有很大關(guān)系的，低價(jià)團(tuán)，購物團(tuán)，屢見不鮮，大多數(shù)的團(tuán)，導(dǎo)游看似收入豐厚，其實(shí)扣除各方面的利益，能剩到導(dǎo)游手中的其實(shí)還是很有限的，當(dāng)然，也不排除有些時(shí)候，導(dǎo)游的利潤比較可觀，這個(gè)就具體情況具體分析了，這里就不說的太細(xì)致了，估計(jì)大家能懂！還有一點(diǎn)就是，導(dǎo)游的工作并不是大家看上去的那么光鮮，在大眾眼中，導(dǎo)游的工作就是游山玩水，很愜意，其實(shí)不然，導(dǎo)游的主要工作就是安排游客的吃住行游購?qiáng)实戎T多方面，實(shí)打?qū)嵉氖且环莺苄量嗟墓ぷ鳌？傊胍黾媛殞?dǎo)游的話，還是要詳細(xì)的了解一下當(dāng)?shù)氐穆糜苇h(huán)境，對導(dǎo)游的需求缺口是多大，以及，做好足夠的心里準(zhǔn)備！
以上觀點(diǎn)純屬個(gè)人見解，希望對您有所幫助，也十分歡迎您加入我們旅游行業(yè)的隊(duì)伍，不喜勿噴，謝謝~~~
8. 旅行社導(dǎo)游薪酬管理方案
導(dǎo)游的工資底薪一般，主要呢，是靠提成的。一般的景點(diǎn)一個(gè)月也就2千左右，如果做的好，景點(diǎn)也好，和司機(jī)又能很熟，好景點(diǎn)能拿到4、5千。目前導(dǎo)游的收入一般由四部分組成：基本工資＋公司效益＋回扣＋小費(fèi)。基本工資一般為300至450 元；效益獎(jiǎng)則根據(jù)團(tuán)里收入來定，回扣中包括客人購物回扣（俗稱“扎店”）、景點(diǎn)門票回扣等；小費(fèi)由導(dǎo)游和司機(jī)分，從中扣除高速公路過路過橋費(fèi)、景點(diǎn)門票費(fèi)等需導(dǎo)游自理的費(fèi)用。這樣，一些導(dǎo)游甚至年薪可達(dá)20萬元，涉外導(dǎo)游比地方導(dǎo)游要高出許多，旺季收入與淡季收入差別也較大。 導(dǎo)游這個(gè)職業(yè)表面看吸引人之處頗多，除了可以與游客一道游山玩水外，還可以比較輕松地步入城市高收入群行列。但只有少數(shù)導(dǎo)游能拿高薪。 從收入上來看，只有極少數(shù)導(dǎo)游有基本工資，但前提是他們在沒有團(tuán)帶的時(shí)候，必須要回到所在旅行社工作。他們的收入相對來講較為穩(wěn)定，除了基本工資外，會(huì)有一定的出團(tuán)補(bǔ)助，有時(shí)還會(huì)在業(yè)務(wù)來往中有一些收入，他們的生存可以說有基本保證。 導(dǎo)游還要承受來自旅行社、游客方面的雙重壓力，游客想從導(dǎo)游身上得到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，認(rèn)為交了旅游團(tuán)費(fèi)享受服務(wù)是理所應(yīng)當(dāng)?shù)模獠恢獙?dǎo)游在帶團(tuán)時(shí)未從旅行社得到任何相應(yīng)的待遇。 導(dǎo)游分專職和兼職。專職導(dǎo)游專屬于某個(gè)旅行社，不可以隨便接別家的活兒，該旅行社會(huì)付給專職導(dǎo)游一定的基本工資。兼職導(dǎo)游屬于“自由人”，可以與多家旅行社聯(lián)系，帶不同的團(tuán)隊(duì)，但沒有固定底薪，收入不穩(wěn)定。 另外，在多數(shù)旅游景區(qū)門口，還會(huì)有一些導(dǎo)游，就是人們俗稱的“點(diǎn)陪”，主要是景區(qū)內(nèi)的工作人員。他們的待遇比較穩(wěn)定，每月都有工資、獎(jiǎng)金，屬于上班族。“點(diǎn)陪”主要針對散客，他們省卻了帶團(tuán)長途奔波的勞累。 做旅游團(tuán)隊(duì)的導(dǎo)游就辛苦多了，他們帶著游客一個(gè)又一個(gè)景區(qū)連軸轉(zhuǎn)，安全問題是首要，尤其是沿途發(fā)生車禍?zhǔn)鹿驶蚵酚鲕嚨湰F(xiàn)場，對導(dǎo)游來說，心理壓力非常大。 所以，作為導(dǎo)游光靠基本工資生活是不現(xiàn)實(shí)的，導(dǎo)游收入其實(shí)主要通過帶團(tuán)獲得，帶團(tuán)收入遠(yuǎn)高于基本工資。因此，如果光以為拿個(gè)導(dǎo)游證就能掙錢，想法是不可行的。作為導(dǎo)游必須苦練內(nèi)功，提高業(yè)務(wù)水平和帶團(tuán)質(zhì)量，才是生財(cái)之道。 另外帶團(tuán)數(shù)量有保證才能賺更多的錢！ 目前一些個(gè)體或小型旅行社的多數(shù)導(dǎo)游沒有基本工資，即使有也很低。加上旅行社為了搶客源，日益出現(xiàn)低價(jià)競爭的趨勢，對游客收取超低的旅游費(fèi)用，導(dǎo)游收入就主要靠回扣賺取。帶有全陪（和領(lǐng)隊(duì)）的大型團(tuán)隊(duì)，回扣是在地陪導(dǎo)游、司機(jī)、全陪導(dǎo)游（和領(lǐng)隊(duì)）、旅行社、旅游汽車公司之間進(jìn)行分配的。比較普遍的做法是，地陪導(dǎo)游拿到商家或景點(diǎn)給的回扣后，地陪和司機(jī)各拿40%，全陪拿20%。 但關(guān)鍵的不是分配比率問題，而是游客在購物時(shí)大概買了多少錢，再就是商家的回扣比率是多少，因?yàn)楦魃缏?lián)系的重慶地接社不同，去的購物點(diǎn)也不同，回扣也就會(huì)不同。在這種情況下，一旦減少了購物點(diǎn)，或者變更了游覽行程，就會(huì)對導(dǎo)游的收入產(chǎn)生影響。
9. 旅行社導(dǎo)游的薪資構(gòu)成
車隊(duì)會(huì)給司機(jī)工資，旅行社會(huì)給導(dǎo)游服務(wù)費(fèi)，當(dāng)然都很少，就一天幾十塊錢，大部分的收入還是購物提成，這是現(xiàn)在旅游行業(yè)普遍現(xiàn)象，沒有提成就沒人做導(dǎo)游了。
10. 旅行社導(dǎo)游薪酬管理制度
現(xiàn)階段導(dǎo)游等級和月薪基本沒有關(guān)系！中國的導(dǎo)游等級并不是一種有效的勞動(dòng)職稱，更多只代表在導(dǎo)游行業(yè)的從業(yè)水平，只是一種象征榮譽(yù)！
除了國有大型旅行社可能會(huì)有一點(diǎn)補(bǔ)貼，私營旅行社來說，只要能帶團(tuán)，高級，特級和初級沒什么區(qū)別。如果有人忽悠你什么高級導(dǎo)游，特級導(dǎo)游工資多高，多半是詐騙！中國絕大部分導(dǎo)游的現(xiàn)狀是無底薪，收入全靠帶團(tuán)進(jìn)店或者純玩團(tuán)帶團(tuán)補(bǔ)貼，游客不會(huì)因?yàn)? ?游等級高多付一毛錢導(dǎo)游服務(wù)費(fèi)，那種一團(tuán)一議還要求高等級導(dǎo)游的團(tuán)，旅游從業(yè)二十多年我沒遇到過也沒聽說過！
特級導(dǎo)游，高級導(dǎo)游目前的價(jià)值更多是出現(xiàn)在政府高規(guī)格接待，高端外事接待中！
Hash:5d045750b1cea5a8ccdc308940e80687befbdf9a
聲明：此文由 區(qū)塊大康 分享發(fā)布，并不意味本站贊同其觀點(diǎn)，文章內(nèi)容僅供參考。此文如侵犯到您的合法權(quán)益，請聯(lián)系我們 kefu@qqx.com